Tras el final del plazo de presentación de las más de 300 solicitudes que se presentaron, dentro del período comprendido en las bases, para poder aspirar a uno de los 150 contratos del Plan Especial de Zonas Rurales Deprimidas, este jueves o, en su defecto el viernes, se publicará la lista provisional de admitidos y excluidos, como resultado del proceso de comprobar, por parte de los técnicos de empleo del Ayuntamiento, toda la documentación que registraron los aspirantes.

El concejal de Empleo, Juan Antonio Andújar, recordó que los excluidos por algún documento, podrán presentar una reclamación, antes de la publicación de la lista de admitidos definitivos. Posteriormente, una Comisión procederá a la selección de los primeros contratados, probablemente a finales de agosto.
Será a partir de septiembre cuando se incorporen a su puesto de trabajo (teniendo en cuenta que no existen proyectos técnicos previamente elaborados) los primeros empleados, con el fin de llevar a cabo las labores de reparación, mejora y limpieza de instalaciones públicas, en Hellín y pedanías.
Plazos
Atendiendo a la normativa, en una primera fase se debe contratar a un 60% de los trabajadores, y la segunda fase, a partir diciembre, y hasta febrero de 2017.
En paralelo, desde diferentes servicios municipales se están elaborando las memorias que se van a enviar a la Junta de Comunidades, como paso previo y necesario para sumarse al Plan de Empleo para mayores de 55 años y que, calculaba el propio Juan Antonio Andújar, en Hellín podría llegar a unas 30 personas que cumplen con el perfil de posible beneficiario